1月13日，437必赢会员中心召开2021年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会议。集团党委书记、董事长、总经理孙国臣主持会议并讲话，集团党委全体班子成员，权属公司党总支书记、党总支副书记及部分党员代表参加了会议。

会前，集团党委精心部署，制定下发了《437必赢会员中心2020年度权属公司党组织书记抓基层党建述职评议考核工作方案》，严格述职评议工作标准，明确了述职评议考核重点内容、述职对象和具体工作要求，为开好本次会议做好保障。

会上，各权属公司党总支书记围绕2021年党建重点工作、党史学习教育开展情况、全面从严治党等方面进行了述职，437必赢会员中心党委班子成员采取“一述一评”的方式，对各党总支书记一年来的工作依次进行了点评。

参会人员结合平时调研了解、述职评议和考核情况，对各权属公司党总支书记抓基层党建工作情况作出综合评价，按照“好、较好、一般、差”确定等次，并作为所在单位领导班子年度考核重要内容。

通过开展党建述职评议考核工作，各党总支书记既述出了压力，又述出了动力，进一步强化了抓党建、带队伍、促提高的责任意识，促进了基层党建工作质量不断提升。

大会最后，孙国臣作了总体点评，充分肯定了各党总支一年来党建工作取得的成效，并指出了基层党建工作中仍存在的问题和不足。结合述职评议和集团实际，他强调了三点意见：一是要提高站位抓党建。各级书记要切实把党建主体责任放在心上，抓在手上，扛在肩上，持续巩固党史学习教育成果，着力解决“严”“深”“细”“实”“精”等方面存在的问题，让动脑走心、极端负责、倾情用力、雷厉风行、精益求精成为各级党组织抓党建工作的自觉行动。把学习贯彻党的十九届六中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，全面领会精神实质，确保在思想上、政治上同党中央保持高度一致，在目标上、行动上同建投集团党委和龙安集团党委保持高度一致。要加强党建工作的研究，不断提高党建工作的制度化、规范化和科学化水平。二是要结合实际抓党建。要将党建工作与企业中心工作深度融合，将党建工作与生产经营目标同定、任务同下、工作同步、考核同行，把党建工作渗透到生产经营管理的全过程，从根本上解决党建生产“两张皮”的问题。要以“先优党建工程”为引领，以推进“四聚三树二培一促”为抓手，结合企业2022年生产经营实际，深入推进本单位党建子品牌创建活动，坚持发展推进到哪里，党的建设就跟进到哪里，基层党组织和党员的作用就发挥到哪里。三是要突出基层抓党建。牢固树立抓基层、打基础的工作导向，推进基层党支部规范化建设。明确重点，进一步规范项目党支部设置，做到应建尽建、设置科学。要加强党务干部队伍建设，配齐配强基层党务人员，做好党务人员学习、培训、考核，不断提高工作能力。

437必赢会员中心党委将以此次述职评议会议为契机，通过一系列切实可行的措施，进一步增强抓基层党建工作的责任感和使命感，务实进取，开拓创新，不断开创基层党建工作新局面，为推动集团改革发展提供坚实的组织保障。